Nos conseils : rédiger un CV

En moyenne, pour un poste offert, un employeur reçoit une centaine de curriculum vitae.
Il est donc primordial que votre CV soit une bonne carte de visite !!!!!!

 · Un CV ne doit pas dépasser UNE page. Exceptionnellement, il pourra en comporter deux.
 · Il doit être dactylographié.

La rédaction du CV varie selon la situation de l'intéressé. Par exemple, un étudiant mettra davantage en avant ses diplômes et ses stages, alors qu'une personne expérimentée son expérience passée.

 · Le CV se divise en 3 ou 4 parties :
   - en haut à gauche : vos coordonnées personnelles, vos nom, adresse, téléphone,
     adresse électronique, puis,
   - vos études : en indiquant l'année de début et fin, les diplômes obtenus,
   - vos perfectionnements : séminaires, cours suivis après votre diplôme,
   - vos expériences professionnelles : les divers employeurs, dates, postes occupés.
     Il est conseillé de faire figurer l'emploi le plus récent en premier
   - vos connaissances en langues étrangères.
   Enfin, n'hésitez pas à mentionner vos passe-temps.

Attention : votre CV ne doit pas être exhaustif, il faut laisser une marge de discussion pour l'entretien.
En effet, le CV a pour mission de vous permettre d'obtenir une entrevue. Il ne doit comporter que des points essentiels. Vous devez être capable de développer chaque terme de votre CV lors de l'entretien.

 · Faut-il joindre une photo à son CV ? Pas obligatoirement : mieux vaut ne pas mettre de photo plutôt que d'en fournir une de mauvaise qualité.

En bref, soyez clair, précis, évitez les longueurs et les fautes d'orthographe, préférez un style vivant en utilisant des verbes d'action (ex : créer, agir, répondre) afin de souligner votre détermination et votre engagement.